女人30已婚未育成面試關(guān)鍵詞 生或升成難題

　　老一輩的人認(rèn)為，女性在27歲時(shí)生出的孩子最聰明。這個(gè)理論暫沒(méi)有科學(xué)依據(jù)，也談不上民間共識(shí)。但正是這樣的說(shuō)法，凸顯了職場(chǎng)女白領(lǐng)們生育難的尷尬——24歲前后大學(xué)畢業(yè)；27歲左右結(jié)婚，卻沒(méi)有生養(yǎng)孩子的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)；30歲左右正逢晉升的關(guān)鍵時(shí)刻，想生育老板說(shuō)要找個(gè)人替代你……

　　在一線城市的白領(lǐng)女性中，“丁克”現(xiàn)象十分普遍；一部分人則一拖再拖成為大齡媽媽、高齡產(chǎn)婦。但隨著年齡及家庭壓力的加大，卻不得不再次考慮生育的問(wèn)題，“生”與“升”的矛盾十分突出。

　　1　沒(méi)交生育金 生育多份痛

　　Anny 27歲 狀態(tài)：懷孕3個(gè)月 所在地：廣州

　　畢業(yè)后一直在民企工作的Anny，從來(lái)沒(méi)有像此刻這般意識(shí)到生育保險(xiǎn)金有多重要。剛?cè)肼殘?chǎng)時(shí)的Anny，滿腦子的職業(yè)規(guī)劃和發(fā)展，對(duì)于未來(lái)的生育問(wèn)題，總是以一句“還早呢”來(lái)敷衍家人和自己。如今停薪留職在家保胎的Anny，對(duì)至少能作為孩子一整年生活費(fèi)的生育保險(xiǎn)金更為看重，可為時(shí)已晚。

　　點(diǎn)評(píng)：她們中的一些還在自我催眠：生育福利離我太遠(yuǎn)，可以暫時(shí)沒(méi)有，但一定要有份工。當(dāng)生存成了當(dāng)務(wù)之急，誰(shuí)還有空去管下一代從哪來(lái)的問(wèn)題。這，究竟是誰(shuí)的悲哀？

　　2　已婚未育成面試關(guān)鍵詞

　　Becky 29歲 狀態(tài)：已婚未育 所在地：西安

　　Becky最近正在考慮換工作。但當(dāng)她收到一封面試官的郵件后，對(duì)找工作的看法不再樂(lè)觀。面試官的郵件這樣寫(xiě)道：“你的工作經(jīng)驗(yàn)很豐富。但是這個(gè)崗位沒(méi)有儲(chǔ)備人員，所以我們希望能找個(gè)年輕的或是已婚已育的候選人。請(qǐng)問(wèn)你的近況如何？”Becky在回信中狠狠地掐斷了面試官僅存的一絲好感。但現(xiàn)在Becky卻在為營(yíng)造更好的跳槽環(huán)境而備孕中。

　　點(diǎn)評(píng)：急。中國(guó)太急。企業(yè)為利益最大化而急，HR為明哲保身而急，求職者為有一天能真正擁有“生活”而急。車(chē)上的人三六九等，車(chē)上的聲音熙熙攘攘，車(chē)前的斷崖無(wú)人問(wèn)津。

　　3　生育可以 占坑不行

　　Cathy 32歲 狀態(tài)：待產(chǎn) 所在地：上海

　　懷孕對(duì)于已經(jīng)32歲的Cathy來(lái)說(shuō)屬于計(jì)劃中卻也有一份意外。一個(gè)小生命即將誕生是一件讓人愉快的事，但是Cathy最近卻越來(lái)越憂慮。她愁的不是奶粉錢(qián)，而是產(chǎn)后能否回到原有崗位，能否享受沒(méi)有縮水的資源或權(quán)利。“我年輕的時(shí)候，有好幾次在晉升和生孩子的選擇中選擇了前者，”Cathy無(wú)奈地說(shuō)，“現(xiàn)在我才發(fā)現(xiàn)，不管我有多忠誠(chéng)，一遇上生孩子，總得要讓步，事難兩全。”

　　點(diǎn)評(píng)：我們不禁要感嘆，何時(shí)，女性生孩子不用看荷包是否羞澀，更不用看老板的臉色。“你的孩子會(huì)不會(huì)影響你的工作？”前程無(wú)憂論壇上一個(gè)網(wǎng)友在面試時(shí)因?yàn)檫@個(gè)問(wèn)題被應(yīng)聘企業(yè)經(jīng)理問(wèn)倒了。女性不用把希望寄予男性可以替代生育的可能，也不用考慮能像母雞孵雞蛋一般把孩子孵化出來(lái)的可能，現(xiàn)在只要有孩子就是個(gè)大問(wèn)題，在某些企業(yè)看來(lái)，孩子成了工作的“禍害”。

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